随着金融行业的快速发展，金融科技成为推动银行业创新的关键力量，江苏银行作为全国领先的金融机构，始终紧跟科技前沿，积极拥抱变革，不断提升金融服务的质量和效率，为了满足业务发展的需求，江苏银行现面向社会公开招聘科技岗位人才，为金融科技团队注入新鲜血液。

江苏银行科技岗招聘背景

江苏银行一直致力于打造一流的金融科技团队，不断提升自身的科技实力，随着数字化、网络化、智能化的发展，江苏银行需要更多的科技人才来支持业务的快速发展，此次招聘旨在吸引一批具有创新精神、技术实力和团队协作精神的优秀人才，共同推动江苏银行金融科技的发展。

招聘职位及职责

1、软件开发工程师

职责：

（1）负责银行软件系统的开发、测试和维护；

（2）参与金融产品的设计和开发；

（3）解决软件开发现场问题，优化系统性能；

（4）配合团队完成其他相关工作。

要求：

（1）计算机相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉Java、Python等编程语言；

（3）具备良好的逻辑分析能力、团队协作精神和沟通能力。

2、数据工程师

职责：

（1）负责大数据平台的开发和维护；

（2）进行数据清洗、整合和处理；

（3）构建数据分析模型，为业务提供数据支持；

（4）配合团队完成其他相关工作。

要求：

（1）计算机、数学、统计学等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉Python、SQL等编程语言；

（3）熟悉Hadoop、Spark等大数据处理技术；

（4）具备良好的数据分析能力和团队协作精神。

3、网络安全工程师

职责：

（1）负责银行网络安全体系的规划、建设和维护；

（2）进行网络安全风险评估和防范；

（3）处理网络安全事件，保障系统安全；

（4）配合团队完成其他相关工作。

要求：

（1）计算机、网络安全等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉网络安全技术，如防火墙、入侵检测等；

（3）具备良好的安全意识和应急处理能力；

（4）具备团队协作精神和服务意识。

招聘流程

1、网上报名：请前往江苏银行官方网站或相关招聘平台提交个人简历。

2、资格审查：根据招聘要求对简历进行筛选。

3、笔试：对通过筛选的应聘者进行在线测试，考察专业知识掌握情况。

4、面试：邀请通过笔试的应聘者参加面试，了解个人综合素质和职业发展潜力。

5、体检：通过面试的应聘者需参加体检，确保身体健康。

6、录用：根据综合表现，确定录用名单，签订劳动合同。

待遇与发展

1、薪酬：江苏银行为员工提供具有竞争力的薪酬待遇，包括基本工资、绩效奖金等。

2、福利：员工享受五险一金、带薪年假、节日福利等。

3、培训：提供全面的培训机会，助力员工不断成长。

4、职业发展：为员工提供良好的晋升通道，根据兴趣和能力，提供多元化的职业发展路径。

江苏银行科技岗招聘是江苏银行拥抱金融科技创新的重要举措，我们期待有志之士加入我们的团队，共同推动江苏银行金融科技的发展，让我们携手共创美好未来！